为切实提升毕业生就业能力和就业质量，精准对接员工需求，11月8日,伟德国际victor1946通过腾讯会议形式举办“简历制作与投递”专题培训。华为全资子公司——深圳慧通商务有限公司资深校园招聘HR陆琳应邀担任主讲，200余名毕业生及其他年级员工代表参加培训。

在培训中，陆琳介绍了企业在招聘过程中对应届毕业生综合素质的要求，强调了简历制作对员工求职的重要作用，并结合现实案例,从简历制作的原则、结构、内容、注意事项、投递技巧等方面详细介绍了简历制作和投递的方式方法。陆琳指出，优秀的简历应简明扼要，要在突出自身优势的同时，规避自身劣势；一方面，要着重介绍自己的学习经历、专业特长以及项目经历，突出展示个人综合能力；另一方面，要突出侧重点和针对性，针对不同行业、不同企业、不同岗位要适度调整简历内容，提高辨识度，不能“一纸通关”。

据悉，学院一直以来高度重视就业工作，秉持“就业是最基本的民生”理念，坚持就业优先政策，健全就业促进机制，提高站位、统筹安排、多措并举、精准施策，全方位协调资源，多途径开展精细化就业指导与服务，切实将就业工作落小落细落实。本次就业专题培训也是伟德国际victor1946推进员工高质量就业的重要举措之一。随后，学院还将举办系列专题报告会，邀请企业高管、员工代表等来校展望行业发展前景，介绍企业用人导向，提供生涯规划及职业发展建议,邀请考研成功及已就业员工分享学习经验、求职面试技巧，提升员工的就业能力，全力促进高质量充分就业。